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摘要:工资倒挂是什么意思工资倒挂,是一种人力资源管理薪酬的一种状态,一是新入员工薪酬明显高过老员工,二是一线员工薪酬明显高过管理员,三是下属薪酬明显高过主管。工资倒挂,这跟员工的入职渠道和岗位定位也有很大的[阅读全文]